为建设“学习强院、幸福bat365在线平台”，紧抓常规提质增效，齐心协力共谋发展，1月17日上午，bat365在线平台在文科楼1104会议室召开2022年发展研讨会。学院领导班子成员及二级机构负责人参加研讨，会议由公司党委书记刘小燕主持。
会上，领导班子成员分别围绕团队队伍建设、本科教学工作、员工工作、团队建设、科研及研究生工作以及党建思政工作进行了汇报。根据《bat365在线登录入口2021年学院（部）目标管理考核与奖励性绩效核拨办法》逐一对标对表，分析学院各部分工作在2021年存在的问题，分析原因，提出切实可行的解决措施，并有针对性的制定2022年应对薄弱项的工作举措。随后，学院各二级机构负责人纷纷建言献策，展开激烈讨论，对学校下达学院的目标任务主动认领，共谋学院发展大计。
刘小燕强调，学习强院是手段，幸福bat365在线平台是目标。一直以来，公司党委对学院建设，从思想上重视、从政策上倾斜，极大了鼓舞了学院教职工。另一方面，近几年人才也在少量流失。因此，感恩幸福是稳才、育才、留才，培养老师们学科、学院和学校归宿感的重要途径，追求幸福是党建工作的归宿和最高境界。因此，学习强院、幸福bat365在线平台建设既具备主观条件，更是客观需要。
通过此次研讨会，大家达成普遍共识：幸福bat365在线平台就是要营造“家”文化，不仅体现发展成果由师生共享，更要体现发展依靠师生。建设“学习强院”建成“幸福bat365在线平台”是我们共同的责任和目标。推动学院高质量发展，就要目标明晰、责任到人，制定指标、落实到人。
此次研讨会，进一步激发了班子成员主动思考谋划工作，进一步激发了学院中层主动分担学院指标，共谋学院发展。强化问题意识、目标导向、成绩导向，宣示强院决心，以更务实的工作行动获取更优秀的工作业绩。
